KAIST 원자력양자공학과

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취업정보

국내 최초의 철강회사, 새로운 철강시대의 리더

현대제철에서 2015년 상반기 대졸신입사원 및 인턴십 채용을 진행합니다.




2015 상반기 채용 전형에 많은 지원 부탁드립니다.


■ 모집시기 및 전형방법



1. 모집시기 : 2015 3 9() ~ 3 23() 오전 11 30분까지(인턴은 오전 10시까지)


2. 전형방법


 - 대졸신입 : 서류 전형 > 인적성검사 > 1차 면접 > 2차 면접 > 신체검사 > 입사


 - 인턴십 : 서류 전형 > 인적성검사 > 선발면접(1, 2) > 인턴 실습 > 평가/채용확정 > 입사


3. 접수방법 : 당사 채용홈페이지(
http://www.hyundai-steel.com) 후 온라인 지원서 작성

 * 접수마감일은 시스템 접속에 어려움이 예상되오니 조기접수 바랍니다.


4. 문의


 - 인사운영팀(02-3464-4066 / 02-3464-8352)


- 자세한 채용 관련 내용은 현대제철 홈페이지(
http://www.hyundai-steel.com) 참조해주십시오. 


■ 모집 분야 및 해당직무

1. 대졸신입 


 - 생산관리 *이공계 전공자


 - 연구개발 *이공계 전공자(석사학위 이상자 우대)


 - 영업, 구매, 재무, 기획, 경영지원 *전공무관


2. 대졸신입(특별전형) 


 - 연구개발 : 이공계 전공자로서 다음 사항에 해당하는 자


  1) 철강관련 발명·특허 보유자


  2) 철강관련 국내외 공모전 수상자


  3) 철강관련 우수 논문 게재자


  4) 철강관련 해외 우수학회 참여자


  5) 당사 및 철강협회 연구과제 수행자


3. 인턴십


 - 생산관리 *이공계 전공자


 - 영업, 구매, 재무, 기획, 경영지원 *전공무관


- 근무지에 관한 사항은 아래 포스터 참조


■ 자격요건

- 대졸공채 : 4년제 정규대학 2015 8월 졸업예정자 및 기졸업자(석사포함)


- 인턴십 : 4년제 정규대학 4학년 1학기 재학생으로서 2016 2월 졸업예정자에 한함.


- 군필 또는 군 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는 자


- 2013 3월 이후 취득한 TOEIC, TEPS, TOEFL, G-TELP, TOEIC SPEAKING, OPIC 성적을 보유한 자


자세한 사항은 아래 모집 포스터 확인 바랍니다.






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